Portail CSE · IA juridique
Tout votre CSE. Un seul outil. Vos couleurs.
Le portail que vos salariés attendent, la gestion que votre mandat exige, et deux assistants IA — un pour vos élus, un pour vos salariés.
Sans engagement · Données hébergées en France
· Imputable sur votre budget de fonctionnement
· Imputable sur votre budget de fonctionnement
Aujourd'hui
Un mandat, quatre problèmes.
Votre portail est générique, sans présence en ligne.
Ni votre identité, ni votre adresse : les prestataires locaux ne savent pas que vous existez.
Un PV en retard, une consultation oubliée.
Personne ne vous prévient — et c’est votre responsabilité qui est engagée.
Vos budgets vivent dans trois tableurs.
Personne ne sait où en est l'ASC en milieu d'année.
Vos salariés vous arrêtent dans le couloir.
Dix fois la même question, et en réunion personne ne peut trancher.
CSEasy les règle tous, au même endroit.
Ce que vous obtenez
Tout votre CSE, dans un seul logiciel pensé pour vous.
Votre portail public
Vos partenaires, votre bureau, vos chiffres clés : votre vitrine publique montre ce que vaut votre CSE — à votre image, sur votre domaine. Les prestataires vous contactent directement.
Le dashboard élu
Un seul outil pour tout le mandat : réunions, obligations, finances, comptabilité, avantages salariés. Les automatisations font le répétitif à votre place, et rien ne se perd entre deux fichiers.
L’espace salariés
Leur espace à eux : offres, événements, sondages, PV, remboursements, budget — et un endroit pour vous écrire, plutôt que de vous coincer entre deux portes. Pensé pour le téléphone.
Intelligence artificielle
Deux assistants. Un pour vos élus,
un pour vos salariés.
Élu IA
Portail & Intégral · tous vos élus y ont accèsAssistante IA spécialisée CSE
Répond sur le Code du travail, article à l’appui, et sur les données de votre propre CSE. Rédige vos courriers, génère vos PV, prépare vos ordres du jour. Cite ses sources, et vous dit quand elle ne sait pas plutôt que d’inventer.
Répond avec les sources du Code du travail
S’appuie sur les données de votre CSE
Rédige convocations et ordres du jour
Prépare les trames de procès-verbaux
Calcule délais et échéances légales
Alerte avant chaque échéance du mandat
Quel quorum faut-il pour délibérer en CSE ?
Le Code du travail ne fixe pas de quorum pour le CSE. Les résolutions sont prises à la majorité des membres présents. Vérifiez toutefois votre règlement intérieur : il peut prévoir une règle plus stricte.
Art. L. 2315-32— Légifrance
Élu IA n’est pas un juriste et ne remplace pas un conseil : elle vous donne la source, vous gardez la décision.
Données hébergées en France. Vos questions à Élu IA passent par notre fournisseur d’IA : jamais utilisées pour entraîner un modèle, supprimées sous 30 jours.
L’assistant salariés
Intégral uniquement · sans quotaPlaces restantes, prochains événements, sondages en cours, plafonds : l’assistant répond dans leur espace, à toute heure. Quand la question sort de son périmètre, il renvoie vers vos élus.
Accès restreint aux seules informations destinées aux salariés — jamais vos délibérations, jamais vos échanges d’élus.
Il reste des places pour la sortie ?
Oui, il reste 4 places sur 30. Réservation jusqu’au 20 septembre.
Des IA juridiques pour élus existent. Des portails CSE existent.
C’est le seul endroit où vous n’avez pas à payer les deux.
Le marché
Quatre façons d'équiper un CSE.
Portail gratuit
Portail mutualisé
IA juridique seule
CSasy
Votre identité, votre domaine
—
Vos propres partenaires
Catalogue imposé
Limité
—
Gestion du mandat (PV, budgets, obligations)
Partielle
IA juridique spécialisée CSE
Assistant pour vos salariés
Données hébergées en France
Variable
Variable
Variable
Pour tout avoir, il vous faut
Un outil de gestion et une IA en plus
Une IA juridique en plus
Un portail en plus
Rien d'autre
Portail gratuit
Votre identité, votre domaine
Vos propres partenairesCatalogue imposé
Gestion du mandat (PV, budgets, obligations)
IA juridique spécialisée CSE
Assistant pour vos salariés
Données hébergées en FranceVariable
Pour tout avoir, il vous fautUn outil de gestion et une IA en plus
Portail mutualisé
Votre identité, votre domaine
Vos propres partenairesLimité
Gestion du mandat (PV, budgets, obligations)Partielle
IA juridique spécialisée CSE
Assistant pour vos salariés
Données hébergées en FranceVariable
Pour tout avoir, il vous fautUne IA juridique en plus
IA juridique seule
Votre identité, votre domaine—
Vos propres partenaires—
Gestion du mandat (PV, budgets, obligations)
IA juridique spécialisée CSE
Assistant pour vos salariés
Données hébergées en FranceVariable
Pour tout avoir, il vous fautUn portail en plus
CSasy
Votre identité, votre domaine
Vos propres partenaires
Gestion du mandat (PV, budgets, obligations)
IA juridique spécialisée CSE
Assistant pour vos salariés
Données hébergées en France
Pour tout avoir, il vous fautRien d'autre
Tarifs
Deux formules. Une seule question.
Le portail de vos salariés, ou tout le CSE dans un seul outil ?
Pour vos salariés
Portail240 €TTC / mois
Soit 1,20 € par salarié et par mois pour un CSE de 200 salariés.
Le portail à votre identité : vos offres, vos partenaires, votre communication. Ce que vos salariés voient de votre CSE.
✓Portail public à votre identité, sur votre domaine
✓Application salariés, pensée pour le mobile
✓Catalogue d’offres et vos partenaires, vos tarifs négociés
✓Événements, sondages et communications
✓Demandes des salariés centralisées
✓Élu IA — 30 crédits par mois, questions juridiques et avantages salariés
✓Support email
✦ Recommandé
Pour tout le CSE
Intégral480 €TTC / mois
Soit 2,40 € par salarié et par mois pour un CSE de 200 salariés.
Tout le portail, plus la machine du CSE : vos réunions, vos obligations, vos finances. Et un assistant qui répond à vos salariés.
Tout le Portail, plus :
✓Réunions, convocations, ordres du jour et obligations
✓Génération et signature électronique des PV
✓Finances — budgets ASC / AEP, export FEC, audit
✓Rapport annuel et bilan de mandat générés
✓Calendrier des obligations légales et alertes
✓Assistant salariés — répond à vos salariés à votre place, sans quota
✓Élu IA — 500 crédits par mois, tous les usages (PV, ordres du jour, courriers, audit)
✓Support prioritaire 24 h
Un PV hors délai, un rapport annuel oublié, une consultation ratée : c'est votre mandat qui est engagé. Intégral, c'est ce qui fait que ça n'arrive pas.
Offre de lancement
Réserver un appelFrais de mise en service offerts
Pour les cinq premiers CSE, en échange de vos retours produit et d'un témoignage.
✓Imputable sur votre budget de fonctionnement
✓Le même prix quel que soit votre effectif
✓Sans engagement de durée
Plus de 500 salariés ou plusieurs établissements ? On adapte le périmètre et les conditions.Parlons-en →
Frais de mise en service présentés lors de l'appel découverte, hors offre fondateurs · TVA incluse · facturé annuellement
Pourquoi vous pouvez y aller
Qui construit votre outil, et sur quoi vous pouvez compter.
Mathieu Dameron — fondateur de CSEasy
Après cinq ans chez Fitness Park au contact des CSE, j’ai vu ce dont les élus ont besoin, et ce que les outils du marché ne leur donnent pas.
J’ai construit CSEasy seul, en France, à partir de ce constat. Chaque fonctionnalité répond à un problème que j’ai vu de mes yeux.
Je réponds moi-même à chaque appel et à chaque email de support.
Le produit avance avec vous : ce que vous me remontez aujourd’hui devient une fonctionnalité demain.
Vos données restent en France.
Hébergées en France, RGPD par conception. Vos questions à Élu IA passent par notre fournisseur d’IA : jamais utilisées pour entraîner un modèle, supprimées sous 30 jours.
Facturation annuelle, sans engagement de durée.
Résiliation à tout moment, effet fin de mois — les mois entiers restants vous sont remboursés.
Vous partez avec tout.
Export complet de vos données à tout moment.
Ça s’impute sur votre budget de fonctionnement.
Celui qui finance déjà vos outils et votre expert-comptable. Notre facture donne à votre trésorier tous les éléments dont il a besoin.
Questions
Ce qu'on nous demande le plus souvent.
Sur quel budget CSEasy s’impute-t-il ?
Sur votre budget de fonctionnement (AEP) : c’est celui qui finance vos outils, votre documentation et votre expert-comptable. Si votre CSE fait un usage significatif du volet salariés, une répartition entre plusieurs budgets peut se justifier — c’est une décision qui relève de vos élus, sur la base de l’usage réel constaté et de l’avis de votre expert-comptable.
Pourquoi vos tarifs sont-ils affichés TTC ?
Parce qu’un CSE n’est en principe pas assujetti à la TVA : il ne la récupère pas et comptabilise ses achats en TTC. Le montant affiché est donc celui que vous payez, sans surprise au moment de la facture.
L’employeur a-t-il accès à nos données ?
Non. Le CSE est le seul titulaire du compte et le seul propriétaire de ses données. Aucun accès direction, aucune remontée d’information, même si l’entreprise participe au financement. Vos délibérations, vos budgets et vos échanges restent entre élus.
Votre Élu IA remplace-t-elle un juriste ?
Non, et on ne le prétend pas. Élu IA est une assistante spécialisée dans le fonctionnement des CSE : elle répond en citant les articles du Code du travail, et vous dit quand elle ne sait pas. Elle ne traite aucune question de droit individuel et ne remplace pas un avocat sur un dossier sensible. Pour l’essentiel des questions du quotidien, elle vous évite d’attendre la prochaine réunion.
Comment je présente ça à mes co-élus ?
On vous remet un document de synthèse — périmètre, tarif, conditions, imputation budgétaire — pensé pour être joint à un ordre du jour et lu avant une délibération. Je peux aussi intervenir quinze minutes en réunion pour répondre aux questions de votre bureau.
Comment se passe la mise en place ?
On vous transmet la liste précise de ce dont on a besoin : vos salariés, votre identité visuelle, vos offres, vos budgets. Vous nous les envoyez, on s’occupe du reste — import, paramétrage, mise à votre image, création des comptes de vos élus. Comptez environ une semaine entre la signature et la mise en ligne. Si vous avez déjà un prestataire, la bascule se fait à la date que vous choisissez, en général à l’échéance de votre contrat.
Que deviennent nos données si nous quittons CSEasy ?
Elles vous appartiennent et vous les récupérez intégralement, à tout moment, dans un format standard : offres, partenaires, salariés, budgets, PV, comptabilité. Elles sont hébergées en France chez un hébergeur indépendant de CSEasy. Aucun engagement de durée ne vous retient — vous n’êtes jamais bloqués par la technique.
Trente minutes pour voir si ça vous correspond.
Pas de démonstration générique. On regarde votre CSE, vos budgets, vos besoins réels.
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